见招拆招是什么意思（见招拆招啥意思）
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见招拆招的意思？
案例一:
单位A部门要组织一项大活动，但人手不够，分管领导召集相关部门召开协调会，明确要求要抽调我们部门一名骨干到A部门坐班，参与这项工作，为期三个月，且不排除刘备借荆州——有借不还之势。我们部门也很忙，根本离不开这名骨干，但又不能公然违抗分管领导的安排，怎么办？死结、无解？？？
拆招策略: 分身术
我们部门领导自然是答应了分管领导的安排。他的应对办法是:让这名骨干玩“分身术”——人不过去桌子过去，即“兵马未动，桌椅先行”。给这名骨干在A部门安排了桌椅、电脑等办公用具，要求他两边兼顾，不论上班地点，但工作内容得以我们部门为主。随后报分管领导:已安排借调人员到位。这名骨干按部门领导授意，开始是每天过去坐坐，后来是两边都坐坐，再后来就慢慢不过去了。A部门疲于为这天天交涉，遂不了了之。桌椅——现在还在那儿摆着......
案例二:
单位发年终奖，我们部门得了一笔先进集体奖金5万元。但下半年时有一同事S调到了别的部门，恰巧他新到部门也是先进。我们要不要给他分？没有明文规定。不分显得人走茶凉，不仗义，分了得多分出去一份。怎么办？死扣、无解？？？
拆招策略: 以静制动
我们领导的办法是:先等一等，观望一下那边的情况。最后一打听，他新部门给他分了！（费话，人在他那儿，他好意思分钱的时侯把人支走呀？）我们领导于是很关心地给他打电话询问:咱这边也给你准备了一份，哦？在那边分了？唉！规定只能享受一次，那就这样吧。——他还落人个好。
案例三:
单位A部门管收文，把一份本该A部门负责的大型迎检工作签批给我们部门牵头负责——坑挖得真不浅。不领受吧，大领导已经签了，不敢退件;领受吧，责任重大，任务繁重，怕吃不消。怎么办？死局、无解？？？
拆招策略: 以其人之道还治其人之身
既然让我们牵头，我们就制订了个此项工作的分工方案，把其中最难啃的两个大骨头:起草汇报材料和准备迎检资料分回给了A部门，又拉了其他几个部门和我们一起，负责了些对接、派车、安排工作餐等不疼不痒的工作，摆摆花瓶而已。并且分工方案经单位一把手签字，发给他们。A部门领导接到分工顿时石化了......最后迎检很成
见招拆招什么意思
“见招拆招”意思是遇到什么问题就用什么方法应付，形容遇到事情需要解决时可以直击事情要害，通过找到事情主因来解决问题。原意是指功夫达到至高境界，比武的时候不拘泥招式。
“见招拆招”造句：
1、在节目中我是见招拆招型的，但在生活中正相反。
2、不幸的是，如你的思路已定型了，满脑的被动、守势、见招拆招，很可能最后你也会加入一窝蜂的行列中。
3、两个人见招拆招，好不热闹。
4、他与我棋逢对手见招拆招，他看穿我的轮廓、亲吻我的奋勇，然后原谅我的无耻，和那些无法启齿的卑贱。
见招拆招是什么意思 见招拆招的含义是什么
1、[发音]：jiàn zhāo chāi zhāo
2、[解释]：就是遇到什么问题就用什么方法应付的意思。
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